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Duração Horário Professor (a)
12 horas 09h00min às 13h00min Maria Elisa Macieira

 

VISÃO GERAL SOBRE ESTE PROGRAMA

A proteção de dados pessoais tornou-se tarefa singular, impactando todas as organizações do mundo globalizado. No Brasil, a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD), que entrou em vigor em agosto de 2020, baliza os cuidados necessários para evitar as variadas formas de riscos no vazamento de dados pessoais, cujas consequências poderão causar impactos severos na gestão dos negócios.

No contexto da LGPD as organizações precisarão adotar posturas diligentes que permitam aos seus clientes, parceiros e colaboradores a confiança necessária de que suas respectivas informações pessoais estão sendo devidamente protegidas, em conformidade com as disposições legais previstas. 

Conhecer os processos que compõem a cadeia de valor das organizações, bem como as informações e documentos produzidos permitirá prover segurança e transparência das operações de tratamento dos dados pessoais, desde a coleta até a eliminação da informação.

O presente curso tem como objetivo desenvolver a capacidade de implementar uma metodologia da gestão por processos e gestão documental, considerando as melhores práticas previstas no marco regulatório em vigor e, em particular, a LGPD.


QUEM ESTARÁ NESTE TREINAMENTO

- Profissionais envolvidos com a implementação da Lei Geral de Proteção de Dados. 

- Profissionais que atuam na área de gestão de processos. 

- Profissionais que desenvolvem trabalhos na área gestão documental.

- Profissionais envolvidos nos processos de organização, mudança e estruturação organizacional.   


O QUE SERÁ ACRESCENTADO AO SEU CONHECIMENTO

- Informação sobre a LGPD e os desafios para implementar os requisitos previstos na Lei;

- Conhecimento sobre os conceitos e benefícios da abordagem por processos de trabalho;

- Conhecimento sobre o ciclo da gestão de processos (identificar, mapear, analisar, desenhar, documentar, medir e monitorar processos de trabalho).

- Informação básica para implementar e gerenciar a documentação gerada pelos processos de trabalho (registros/documentação arquivística);

- Informação sobre o marco legal que regula a gestão documental;

- Conhecimento sobre metodologia de gestão de processos alinhada à LGPD.


CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD)

  • Cenário atual sobre proteção de dados no mundo;
  • Desafios para as organizações públicas e privadas;
  • Principais efeitos, aplicações e orientações da LGPD;
  • 10 Princípios da LGPD;
  • Gestão de Processos e LGPD.

 

Visão Geral sobre Processos Trabalho

  • Conceitos Básicos; 
  • Decomposição dos Processos (Cadeia de Valor e Árvore de Processos);
  • A Jornada do Cliente.

 

Ciclo da Gestão de Processos 

  • Mapeamento de Processos;
  • Análise de Processos;
  • Desenho e Documentação de Processos;
  • Gerenciamento de Desempenho dos Processos; 
  • Transformação de Processos.

  

Gestão Documental

  • A importância do gerenciamento eficiente e eficaz da informação, para a gestão dos processos organizacionais;
  • Marco legal sobre gestão documental (Lei de Arquivo, Resoluções do Conselho Nacional de Arquivo; Lei de Acesso à Informação etc.);
  • Avaliação, classificação, seleção, temporalidade e destinação de documentos; 
  • Tabela de Temporalidade e Destinação de Documentos e Plano de Assuntos.

 

Metodologia de Gestão de Processos para Implementação dos Princípios da LGPD

 

Segurança da Informação

  • O papel-chave da Segurança da Informação para a LGPD - Revisitando as Normas NBR ISO 27001/27002/27701;
  • Políticas de Segurança da Informação – envolvimento da área de Tecnologia;  
  • Gestão de identidades e acessos;
  • Vazamento de dados e implicações legais.

METODOLOGIA DE ENSINO APLICADA

O curso será oferecido na modalidade online ao vivo. Como em aulas presenciais, os alunos poderão interagir com os Instrutores, fazendo comentários e tirando suas dúvidas durante o treinamento. As aulas serão intermediadas pela ferramenta Zoom, disponibilizada pelo IDEMP, com acompanhamento técnico de apoio aos participantes durante o treinamento.


METODOLOGIA IDEMP

A Metodologia IDEMP é um conjunto de etapas estruturadas para o planejamento e execução de programas de desenvolvimento e capacitação. Cada letra na sigla IDEMP representa uma fase específica do processo:

  1. Identificação: Nesta fase, são identificadas as necessidades de desenvolvimento e capacitação da equipe ou organização. Isso envolve a análise das competências atuais, identificação de lacunas de conhecimento e habilidades, e definição dos objetivos de aprendizado.
  2. Desenvolvimento: Após a identificação das necessidades, é elaborado o plano de desenvolvimento que inclui a seleção de conteúdos, métodos de ensino, recursos necessários e cronograma de atividades. Esta fase visa criar um programa de aprendizado alinhado com os objetivos estabelecidos.
  3. Execução: Durante a fase de execução, o programa de desenvolvimento é implementado conforme o planejado. Isso inclui a realização de cursos, workshops, treinamentos práticos ou outras atividades de aprendizado.
  4. Monitoramento: Ao longo da execução do programa, é essencial monitorar o progresso e os resultados alcançados. Isso pode envolver avaliações de desempenho, feedback dos participantes, acompanhamento do engajamento e ajustes no programa, se necessário.
  5. Padronização: Após a conclusão do programa, é importante padronizar e documentar as melhores práticas, lições aprendidas e resultados obtidos. Isso permite a disseminação do conhecimento, a replicação de sucessos e a melhoria contínua dos processos de desenvolvimento e capacitação.

A Metodologia IDEMP é uma abordagem abrangente que visa garantir a eficácia e o sucesso dos programas de desenvolvimento e capacitação, desde a identificação das necessidades até a padronização das melhores práticas e resultados.


INVESTIMENTO , PRAZO E PROCEDIMENTOS PARA INSCRIÇÕES

Incluídos e certificado digital IDEMP & CERTIFY. 

Para efetuar a(s) inscrição(ões), acesse o formulário  INSCREVA-SE no início da página.

As informações administrativas e financeira serão encaminhadas após o recebimento da(s) inscrição(ões).

Se necessitar mais informações, fale conosco: 21.99152-0103 (Whatsapp) ou pelo e-mail: contato@idemp-edu.com.br

Devido a questões de ordem acadêmica, o IDEMP reserva-se ao direito de confirmar o curso com um minimo de 03 inscrições. Caso o quorum minimo não seja atendido, informaremos em até 5 dias uteis anterior a data marcada e informaremos as novas datas oferecidas.

Uma vez confirmada a realização, o IDEMP contactará os responsáveis pelas inscrições, formalizando a realização do treinamento e alinhando o respectivo pagamento.


DADOS PARA A EMISSÃO DE DOCUMENTOS DE INSCRIÇÕES (Notas de Empenho, contrato e similares)

IDEMP Educação Corporativa Ltda EPP

CNPJ: 42.092.283/0001-99; Inscrição Municipal: 1.312.415-9
Rua Marquês de São Vicente, 67 Bloco 2 - 306 - Gávea - Rio de Janeiro - RJ - CEP 22451-041
contato@idemp-edu.com.br

Banco: 001/Banco do Brasil - Agência: 1251-3 - C/C: 43.615-1

Banco: 077/Banco Inter - Agência: 0001 - C/C: 26.769.474-1

Informação importante: A verificação de regularidade fiscal deverá ser feita pelo CNPJ: 42.092.283/0001-99. 

SOMOS OPTANTES PELO SIMPLES NACIONAL
 


 


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