Saúde Corporativa - O Papel do Líder no Apoio à Saúde Mental da Equipe
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Duração | Horário | Professor (a) |
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12 horas | 09h00min às 12h00min | Vera Mello |
VISÃO GERAL SOBRE O PROGRAMA
Investir na saúde mental é um importante caminho para construir um futuro no trabalho, alinhado ao momento que vivemos, para consolidar o sucesso das organizações.
Em um mundo mergulhado em uma pandemia, precisamos falar abertamente a respeito de saúde mental, assim como falar de autocuidado, autoconhecimento e empatia, dentro e fora das organizações.
Tornou-se muito importante aprender a lidar com a ansiedade, o estresse na carreira e na vida pessoal e com as adversidades em relação à vida emocional e nesse sentido é necessário envolver as lideranças para reduzir ao máximo o estigma das questões sobre saúde mental dentro das organizações. Qualificar as lideranças para exercer o seu papel como apoio aos membros da equipe na busca por ajuda qualificada tornou-se de suma importância.
Construir uma cultura organizacional baseada no pressuposto de que a promoção da saúde mental e a produtividade devem sempre andar juntas e fazer continuamente uma revisão dos paradigmas e crenças corporativas é, atualmente, papel das organizações na sociedade.
O QUE SERÁ ACRESCENTADO AO CONHECIMENTO DOS PARTICIPANTES
- Adoção de uma perspectiva inovadora para promoção da saúde mental da equipe, fortalecendo a capacidade de concentração, processamento de informações complexas, tomada de decisão e manutenção de relacionamentos interpessoais de qualidade, com significativa diferença nos resultados presentes e futuros.
- Capacitação por meio de processos que envolvam o autoconhecimento e a saúde mental.
- Promoção de ações que visem à saúde mental e empatia no ambiente de trabalho.
O QUE SERÁ ESTUDADO
- Desenvolvimento de metacompetências – autoconhecimento, empatia, saúde emocional (mental e física) e visão de futuro que engaje o time;
- Autoconhecimento – alicerce da inteligência emocional;
- Aprimoramento de um estilo de gestão e liderança construtor de um ambiente de trabalho que promova a saúde mental;
- A adoção do triplo foco: em si, no outro e na organização;
- A identificação e diferenciação do estresse positivo do negativo, proporcional e desproporcional aos estímulos;
- As técnicas e ferramentas que aumentam a efetividade e a autoconfiança do gestor para abordar o tema saúde mental de forma assertiva e acolhedora.
METODOLOGIA DE ENSINO APLICADA
Dinâmicas com reflexões individuais, vivências, trabalhos em grupos, cases objetivando alinhar a teoria com a prática. Técnicas específicas serão exercitadas para ampliar o autoconhecimento, a partir da autoavaliação sobre as habilidades que necessitarão de dedicação adicional para aperfeiçoamento.
MODALIDADE DE APLICAÇÃO DO TREINAMENTO
O treinamento será aplicado na modalidade on-line ao vivo, com utilização da plataforma Zoom.
CARGA HORÁRIA
O curso terá a duração de 12 (doze) horas, em 04 (quatro) sessões de 03 (três) horas.
INVESTIMENTO , PRAZO E PROCEDIMENTOS PARA INSCRIÇÕES
Incluídos materiais didáticos e certificado.
Para efetuar a(s) inscrição(ões), acesse o formulário acima (botão INSCREVA-SE, acima). A forma de pagamento e informações administrativas complementares serão encaminhadas após o recebimento da(s) inscrição(ões), em documento no qual o IDEMP indicará o valor unitário por inscrição.
Se necessitar mais informações, fale conosco: 21.99152-0103 (Whatsapp)
Após confirmada a realização, o IDEMP contactará os responsáveis pelas inscrições, formalizando a realização do treinamento. A responsabilidade de pagamento da inscrição somente se configurará após a confirmação do treinamento, por parte do IDEMP e a confirmação da presença do inscrito, por parte de sua instituição.
Para todos os efeitos, a responsabilidade do IDEMP pela realização do curso somente será estabelecida após a confirmação do curso, a qual se dará no momento em que o número de inscrições possibilite uma receita estimada que cubra os custos de realização do treinamento.
Após a confirmação do curso, e mesmo antes que tal fato ocorra, é reservado ao IDEMP o direito de cancelar ou adiar sua realização, quando ocorrerem fatores externos que impeçam sua efetivação ou por comprovado impedimento do professor para o cumprimento da obrigação de ministrá-lo, sem que seja possível sua substituição por outro docente da equipe do IDEMP.
DADOS PARA A EMISSÃO DE DOCUMENTOS DE INSCRIÇÕES (Notas de Empenho, contrato e similares)
IDEMP Educação Corporativa Ltda EPP
CNPJ: 42.092.283/0001-99; Inscrição Municipal: 1.312.415-9
Rua Marquês de São Vicente, 67 Bloco 2 - 306 - Gávea - Rio de Janeiro - RJ - CEP 22451-041
contato@idemp-edu.com.br
Banco: 001/Banco do Brasil - Agência: 1251-3 - C/C: 43.615-1
Banco: 077/Banco Inter - Agência: 0001 - C/C: 26.769.474-1
Informação importante: A verificação de regularidade fiscal deverá ser feita pelo CNPJ: 42.092.283/0001-99.
SOMOS OPTANTES PELO SIMPLES NACIONAL