IDEMP

OBJETIVOS DE APRENDIZAGEM

Identificar os componentes do Orçamento Publico, finalidade e objetivo.

Habilitar o participante para a integrar a elaboração, execução e controle do orçamento publico;

Habilitar o profissional participante para o entendimento do ambiente no qual se desenvolve o Orçamento Publico, aspectos administrativos e de regulamentação.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

• Tipos de Orçamento, Técnicas Orçamentárias,
• Lei de Diretrizes Orçamentárias, Lei do Orçamento Anual,
• Orçamento de Seguridade Social, Orçamento Fiscal, Orçamento de investimentos.
• Princípios do Orçamento Público.
• Orçamento-Programa

BIBLIOGRAFIA BÁSICA

ALCIOLARI, Ricardo (2009). «Orçamento da Seguridade Social e a Efetividade dos Direitos Sociais»

Brasil (2 DE JANEIRO DE 2018). «LOA 2018» (PDF). Consultado em 13 de março de 2018 Verifique data em: |data= (ajuda)

CALCIOLARI, Ricardo (2009). «Orçamento da Seguridade Social e a Efetividade dos Direitos Sociais»

CALCIOLARI, Ricardo (2009). Orçamento da Seguridade Social e a Efetividade dos Direitos Sociais. Curitiba: Juruá

HARADA, Kiyoshi. Direito Financeiro e Tributário, p. 84 e seguintes.

ÁLVARO ALMEIDA, Economia Aplicada para Gestores, Cadernos IESF (ISBN 972-9051-69-0)

TORRES, Ricardo Lobo. Curso de Direito Financeiro e Tributário. Rio de Janeiro, Renovar, 2002.

PROFESSOR: Pedro Leão Bispo

Mestre em Administração, Pós-graduado em Engenharia Econômica e Adm. Industrial, pela UFRJ; Diretor Geral da Carl Zeiss Optica; Gerente de Controladoria da ampm comestíveis, do grupo ATLANTIC de Petróleo, Gerente de Produção da Divisão de Listas Telefônicas da OESP; Professor da Fundação Getúlio Vargas – FGV, para os cursos MBA em Gestão Estratégica de Negócios e de Controladoria e Finanças; Professor do Tribunal de Justiça para os cursos de Administrador Judicial; Professor da EMERJ para os cursos de Mediação Empresarial. Sócio da DECCIDE, consultoria em Governança Corporativa. Professor do IDEMP Educação Corporativa.

METODOLOGIA IDEMP

A Metodologia IDEMP é um conjunto de etapas estruturadas para o planejamento e execução de programas de desenvolvimento e capacitação. Cada letra na sigla IDEMP representa uma fase específica do processo:

1. Identificação: Nesta fase, são identificadas as necessidades de desenvolvimento e capacitação da equipe ou organização. Isso envolve a análise das competências atuais, identificação de lacunas de conhecimento e habilidades, e definição dos objetivos de aprendizado.
2. Desenvolvimento: Após a identificação das necessidades, é elaborado o plano de desenvolvimento que inclui a seleção de conteúdos, métodos de ensino, recursos necessários e cronograma de atividades. Esta fase visa criar um programa de aprendizado alinhado com os objetivos estabelecidos.
3. Execução: Durante a fase de execução, o programa de desenvolvimento é implementado conforme o planejado. Isso inclui a realização de cursos, workshops, treinamentos práticos ou outras atividades de aprendizado.
4. Monitoramento: Ao longo da execução do programa, é essencial monitorar o progresso e os resultados alcançados. Isso pode envolver avaliações de desempenho, feedback dos participantes, acompanhamento do engajamento e ajustes no programa, se necessário.
5. Padronização: Após a conclusão do programa, é importante padronizar e documentar as melhores práticas, lições aprendidas e resultados obtidos. Isso permite a disseminação do conhecimento, a replicação de sucessos e a melhoria contínua dos processos de desenvolvimento e capacitação.

A Metodologia IDEMP é uma abordagem abrangente que visa garantir a eficácia e o sucesso dos programas de desenvolvimento e capacitação, desde a identificação das necessidades até a padronização das melhores práticas e resultados.

INVESTIMENTO , PRAZO E PROCEDIMENTOS PARA INSCRIÇÕES

Incluídos e certificado digital IDEMP & CERTIFY. 

Para efetuar a(s) inscrição(ões), acesse o formulário  INSCREVA-SE no início da página.

As informações administrativas e financeira serão encaminhadas após o recebimento da(s) inscrição(ões).

Se necessitar mais informações, fale conosco: 21.99152-0103 (Whatsapp) ou pelo e-mail: contato@idemp-edu.com.br

Devido a questões de ordem acadêmica, o IDEMP reserva-se ao direito de confirmar o curso com um minimo de 03 inscrições. Caso o quorum minimo não seja atendido, informaremos em até 5 dias uteis anterior a data marcada e informaremos as novas datas oferecidas.

Uma vez confirmada a realização, o IDEMP contactará os responsáveis pelas inscrições, formalizando a realização do treinamento e alinhando o respectivo pagamento.

DADOS PARA A EMISSÃO DE DOCUMENTOS DE INSCRIÇÕES (Notas de Empenho, contrato e similares)

IDEMP Educação Corporativa Ltda EPP

CNPJ: 42.092.283/0001-99; Inscrição Municipal: 1.312.415-9
Rua Marquês de São Vicente, 67 Bloco 2 - 306 - Gávea - Rio de Janeiro - RJ - CEP 22451-041
contato@idemp-edu.com.br

Banco: 001/Banco do Brasil - Agência: 1251-3 - C/C: 43.615-1

Banco: 077/Banco Inter - Agência: 0001 - C/C: 26.769.474-1

Informação importante: A verificação de regularidade fiscal deverá ser feita pelo CNPJ: 42.092.283/0001-99. 

SOMOS OPTANTES PELO SIMPLES NACIONAL